I modelli di informazione del consiglio di amministrazione forniscono dati sulla condotta singolare, sia trasversalmente rispetto alle persone che dopo un certo tempo. Le informazioni e i modelli hanno misure sia trasversali che temporali. Le informazioni della scheda possono essere regolate quando tutte le persone sono viste in periodi non toccati o in modo diseguale quando le persone non sono viste in periodi di record. I modelli comprendono la valutazione dell’impatto della formazione sul salario, con informazioni trasversali nel tempo e sulle persone; e la valutazione dell’impatto della retribuzione sui fondi di riserva, con informazioni trasversali negli anni e nelle nazioni.

Un pannello ha la forma

Esempi di base di set di dati del pannello

Di seguito sono riportati esempi molto basilari di due gruppi di dati di due o tre persone nel corso di diversi anni in cui i dati raccolti o osservati comprendono il reddito, l’età e il sesso:

Gruppo di dati del pannello A

Persona

Anno Reddito Età Sesso

1 2013 20,000 23 F

1 2014 25,000 24 F

1 2015 27,500 25 F

2 2013 35,000 27 M

2 2014 42,500 28 M

2 2015 50,000 29 M

Set di dati del pannello B

Persona

Anno Reddito Età Sesso

1 2013 20,000 23 F

1 2014 25,000 24 F

2 2013 35,000 27 M

2 2014 42,500 28 M

2 2015 50,000 29 M

3 2014 46,000 25 F

Sia il Board Informational index An che il Board Informational index B di cui sopra mostrano le informazioni raccolte (gli attributi di stipendio, età e sesso) attraverso l’arco di tempo piuttosto lungo per vari individui. L’indice informativo del Consiglio d’amministrazione A mostra le informazioni raccolte per due farfalle sociali (1 e 2 individuali) nell’arco di tre anni (2013, 2014 e 2015). Questo modello di raccolta di informazioni sarebbe visto come un tabellone ragionevole alla luce del fatto che ogni individuo viene osservato per gli attributi caratteristici di retribuzione, età e sesso in ogni momento dell’indagine. La raccolta di informazioni B della Board Informational Collection B, inoltre, sarebbe vista come una lavagna disuguale, in quanto le informazioni non esistono per ogni individuo ogni anno. Le qualità dell’individuo 1 e dell’individuo 2 sono state raccolte nel 2013 e nel 2014, ma l’individuo 3 si vede solo nel 2014, non nel 2013 e nel 2014.